比亚迪 30 周年：从创业到辉煌，回馈与展望
11 月 18 日，比亚迪成立 30 周年暨第 1000 万辆新能源汽车下线发布会于深圳市深汕特别合作区比亚迪小漠工业园盛大举行。发布会上，比亚迪股份有限公司董事长兼总裁王传福首次分享了比亚迪 30 年的创业历程。30 年前，在一个小厂房里，仅 20 人的创业团队，凭借着“敢想、敢干、敢坚持”的工程师精神，一路披荆斩棘，发展至今，已成为拥有近百万员工的世界级企业。这告诉我们，心怀出发的勇气，梦想终能抵达。比亚迪始终坚持通过技术创新，满足人们对美好生活的向往，引领全新生活方式，并以实际行动回报社会各界、广大车主和员工的支持。
如今，比亚迪成为全球首家达成第 1000 万辆新能源汽车下线这一壮举的车企，这不仅是比亚迪发展的全新里程碑，更是中国汽车工业发展历程中一座耀眼的丰碑。它标志着中国正从汽车大国向着汽车强国稳步迈进，迈出了坚实有力的一步，中国汽车行业由此步入高质量发展的新阶段。比亚迪达成第一个 500 万辆的目标，耗费了整整 15 年；而第二个 500 万辆，仅仅用时 15 个月，这一惊人速度再次刷新了中国汽车发展的“加速度”，也有力地证明了比亚迪坚持新能源发展路线和技术创新理念的正确性。
在活动现场，王传福将比亚迪第 1000 万辆新能源汽车——腾势 Z9，交付给游戏科学创始人兼 CEO、《黑神话：悟空》制作人冯骥。冯骥深感成为这一具有里程碑意义车辆的车主是无比的荣幸，他表示未来将与比亚迪携手共进，以世界一流的品质向世界讲述中国故事。
发布会上，王传福感慨万千，他指出正是这种敢想敢干、坚持不懈的精神，铸就了比亚迪今日的辉煌。这种“敢”的精神，既是中华民族优秀品质的生动展现，也是比亚迪发展的核心灵魂。比亚迪正式发布成立 30 周年主题曲《敢》，这首气势磅礴的赞歌，是对每一位勇敢追逐梦想的同行者的崇高敬意。
比亚迪“敢”的底气来自于技术，而技术背后是底蕴深厚的工程师文化。王传福着重强调：“工程师之魂就是比亚迪之魂。即便我们失去所有的资产，包括厂房、专利、股票，但只要工程师队伍还在，比亚迪就有重新崛起的能力。”著名媒体人、人文财经观察家秦朔从外部视角出发，深入比亚迪内部，对近百位中高管和员工代表进行采访，积累了约 200 小时的录音素材和 150 万字的资料，最终创作完成《工程师之魂》。这是比亚迪官方唯一授权图书，为世人呈现了一个真实的比亚迪。
同时，王传福提到比亚迪全面系统地梳理了过去 30 年的发展脉络，并亲自牵头且深度参与撰写《比亚迪基本纲要》。他表示，这部纲要既是过往经验的精华提炼、企业发展的内在逻辑依据，也是未来发展的指导原则。比亚迪内部一直以此为行动指南，未来也将继续如此。
为感恩千万用户和近百万员工，在深圳坪山公证处的见证下，比亚迪现场抽取 90 位“超级锦鲤”，赠送新车使用权。
此外，王传福宣布比亚迪设立 30 亿慈善基金计划，重点聚焦于教育慈善领域。比亚迪将在全国多所高校设立奖学金，并向全国中职以上院校、博物馆和科技馆捐赠新能源解剖车作为科普展示工具，以此激发学生对汽车技术和工业智造的热情，为培养更多优秀工程师贡献力量。
比亚迪如今所取得的成就，离不开社会各界的关心与支持。王传福以四个“30”相关的行动回馈社会、车主和员工，诚挚地感谢一路同行的伙伴。
三十而立，感恩相伴。在智能化发展的下半场，比亚迪将投入 1000 亿元，大力发展人工智能与汽车深度融合的智能化技术，推动整车全面智能化升级，从而掌握未来技术领域的话语权。比亚迪将持续弘扬“敢想、敢干、敢坚持”的工程师精神，以绿色梦想为使命，以技术创新为导向，满足人们对美好生活的憧憬，全力打造世界级高科技企业。
